JAHRESWECHSEL: Projekt Neustart
Peter Zettel
Zum neuen Jahr werden wieder gute Vorsätze gefasst. Wer diese auch umsetzen möchte, muss sich zuallererst fragen: Was ist mir wirklich wichtig?
Schwächen abbauen oder Stärken ausbauen?
Stefan Bald
Viele Menschen versuchen ihr Leben lang, ihre "Schwächen" auszumerzen. Stattdessen sollten sie lieber an ihren Talenten feilen. Auch ...
Perfektionismus als Karrierebremse
Georg Kraus
Viele Menschen arbeiten ihr Leben lang daran, ihre „Schwächen" auszumerzen, statt an ihren Talenten zu feilen. Dabei erleiden sie oft ...
Schwächen abbauen oder Stärken ausbauen?
Stefan Bald
Viele Menschen versuchen ihr Leben lang, ihre „Schwächen“ auszumerzen. Stattdessen sollten sie lieber an ihren Talenten feilen. Auch ...
Ein erfülltes Leben führen
Peter Zettel
Mein Alltag wird immer hektischer und stressiger. Welchen Sinn hat das alles? Lohnt es sich, eine Karrierestufe nach der anderen zu erklimmen?
Sorgen Sie für den Know-how-Transfer
Christian Herlan
Wenn ein Verkäufer eine Firma verlässt, besteht im B-to-B-Vertrieb stets die Gefahr, dass Kundenbeziehungen abreißen. Die Folge: Kunden gehen ...
Stärken ausbauen oder Schwächen abbauen
Georg Kraus
Aussagen wie „Ich bin pedantisch" oder „Ich bin häufig ungeduldig" hören Coaches oft, wenn sie Klienten fragen, warum sie mit bestimmten ...
Aus Teams Spitzen-Teams entwickeln
Stefan Bald
In den meisten Unternehmen ist heute Teamarbeit betriebliche Realität - zumindest in der Mehrzahl der Bereiche. Das spiegelt sich auch im Design ...
Der Weg zur Work-Life-Balance
Peter Zettel
Weil die wichtigen Dinge nie dringend sind, merken viele beruflich belastete Männer und Frauen erst spät: Mein Leben ist nicht im Lot. Die Ehe ...
Auszeit allein am Strand
Peter Zettel
Sinnkrise. Ziehen Sie sich einmal aus der Alltagshektik zurück, um mit ein wenig Distanz den roten Faden im Leben (wieder)zufinden.
Lernen aus Lastern DIE SIEBEN URSÜNDEN DES MANAGEMENTS
Georg Kraus
Neid, Habgier, Hochmut - für Papst Gregor I. waren diese und weitere vier Eigenschaften nicht nur unliebsame Laster. Sie galten ihm als Wurzel ...
Wie tickt Ihr Unternehmen?
Georg Kraus
Viele Top-Manager befassen sich ungern mit dem Thema Unternehmenskultur. Dieser Fachbeitrag zeigt, wie wichtig eine Kulturanalyse ist - ...
Der Projektleiter - mehr als ein Fachmann
Daniel Krones
Beim Ernennen von Projektleitern achten Unternehmen meist primär auf die fachliche Kompetenz der Kandidaten. Sie übersehen oft, dass ein ...
Wie tickt Ihr Unternehmen? Wie sollte es ticken?
Georg Kraus
Viele Top-Manager befassen sich ungern mit dem Thema Unternehmenskultur - unter anderem, weil es in der öffentlichen Diskussion weitgehend mit ...
