Logo Element - Dr. Kraus & Partner

Change Management Presseartikel

Publikationen unserer Change Management Experten

Leistungen von Menschen für Menschen

Leistungen von Menschen für Menschen

28.09.2021

Stefan Bald

Der Verwaltung, speziell der öffentlichen, haftet der Ruf „unflexibel“ an. Doch sie agiert meist in einem komplexen, von ...

In digitalen Nischenmärkten Umsatz generieren

In digitalen Nischenmärkten Umsatz generieren

17.09.2021

Dr. Georg Kraus (Zitiert)

In digitalen Nischenmärkten können Mittelständler ihre klassischen Stärken ausspielen. Deshalb ist die Wahrscheinlichkeit gross, dass in den ...

Wie agiles Projektmanagement umzusetzen ist

Wie agiles Projektmanagement umzusetzen ist

11.09.2021

Katja von Bergen

Das agile Projektmanagement kann seine Vorzüge nur entfalten, wenn sich zugleich die nötigen kulturellen Lern- und Veränderungsprozesse im ...

Warum «New Leadership» kollektive Führung bedeutet

Warum «New Leadership» kollektive Führung bedeutet

02.09.2021

Christoph Bauer

Vielen Führungskräften fällt das Loslassen traditioneller Führungsaufgaben schwer – unter anderem, weil sie einen Kontrollverlust ...

Auf die Stimme der Mitarbeitenden hören

Auf die Stimme der Mitarbeitenden hören

26.08.2021

Stefanie Faupel

Wie stark sich Mitarbeitende für Changevorhaben engagieren, hängt auch davon ab, wie die Führungskräfte auf ihre Ideen, Einwände und ...

Wie neue Arbeitswelten im Betriebsalltag etabliert werden

Wie neue Arbeitswelten im Betriebsalltag etabliert werden

18.08.2021

Max Leichner, Caroline Zielke, Stefanie Faupel

Beim Etablieren einer neuen Form der (Zusammen-)Arbeit in Unternehmen handelt es sich um einen Changeprozess, der außer der Struktur- auch die ...

Die Verwaltung – zwischen Agilität und Zielkonflikten

Die Verwaltung – zwischen Agilität und Zielkonflikten

12.08.2021

Stefan Bald

Ohne eine funktionierende Verwaltung ist kein Unternehmen auf Dauer überlebensfähig. Allerdings haftet ihr der Ruf «unflexibel» an. ...

Als Unternehmen agiler werden: Lohnt sich das?

Als Unternehmen agiler werden: Lohnt sich das?

09.08.2021

Dr. Georg Kraus

In Managementkreisen wird lebhaft darüber diskutiert, inwieweit sich die agilen Arbeitsweisen und -methoden, die ihre Wurzeln fast alle in der ...

Kündigungs- und Trennungsgespräche führen

Kündigungs- und Trennungsgespräche führen

02.08.2021

Alexander Pifczyk

Mitarbeitern ihre Kündigung mitzuteilen, gehört zu den heikelsten Führungsaufgaben. Entsprechend sorgfältig sollten Führungskräfte sich auf ...

Smart Planen

Smart Planen

21.07.2021

Stefan Bald

Mit der Roadmap-Methode komplexe Projekte  - fast ohne PC - einfach und für alle anschaulich planen. Eine Anleitung von K&P-Berater ...

Die Agilität der Unternehmen mit System erhöhen

Die Agilität der Unternehmen mit System erhöhen

15.07.2021

Dr. Georg Kraus

Die agilen Arbeitsweisen und -methoden werden oft als das Zaubermittel präsentiert, um Unternehmen zukunftsfit zu machen. In der betrieblichen ...

Welche Kompetenzen

Welche Kompetenzen "Agile Coaches" haben sollten

06.07.2021

Katja von Bergen

Mitarbeiter zu «Agile Coaches» auszubilden, kann ein Erfolgsfaktor sein, um die Agilität der Organisation zu fördern. Der Beitrag ...

Die Agilität der Unternehmen mit System erhöhen

Die Agilität der Unternehmen mit System erhöhen

29.06.2021

Dr. Georg Kraus

Die agilen Arbeitsweisen und -methoden werden oft als das Zaubermittel präsentiert, um Unternehmen zukunftsfit zu machen. In der betrieblichen ...

Beschwerden kompensieren

Beschwerden kompensieren

18.06.2021

Christian Herlan

Auf Beschwerden von Kunden professionell zu reagieren, stellt für Dienstleister oft eine hohe Herausforderung dar.

Unternehmensfusionen erfolgreich gestalten

Unternehmensfusionen erfolgreich gestalten

14.06.2021

Dr. Georg Kraus

Wenn zwei Unternehmen fusionieren, prallen zwei gewachsene Kulturen aufeinander. Diese lassen sich schwerer als Prozesse und Strukturen ...


Kontakt

Kontakt


Kalender

Kalender

Sitemap